推荐理由
远离错误，也就意味着更接近于成功。错误是一本大书，从错误中学到的东西，要比从成功中到的更多。把错误研究透了，也就找到了成功的窍门。

先读为快
本书没有什么理论体系，也很少有什么高篇宏论，所述所写均是身处中层领导经常遇到的问题，虽上不了太大的台面，但却非常实用，希望广大读者能够读之、用之。使那些可能会让你摔跤的绊脚石变成你走向成功的垫脚石。

 目录
错误001 不敢或不屑于与领导多接触
错误002 认为请示和汇报无足轻重
错误003 不重视领导身边的“红人”
错误004 遇到麻烦往领导那里推
错误005 在上司面前不懂得“推功揽过”
错误006 觉得老板和雇员本质上是对立的
错误007 时刻都盯着报酬和待遇
错误008 只是在被动地应付工作
错误009 忙忙碌碌却效率低下
错误010 认为才华远胜过忠诚
错误011 挡不住诱惑而背叛公司
错误012 盲目兼职或频繁跳槽
错误013 不注意时刻提高自己
错误014 看重苦劳而不是功劳
错误015 不能随着老板的发展而进步
错误016 不懂得表现自己的重要性
错误017 有心表现，却没有勇气
错误018 给老板纠错时不注意场台
错误019 认为忠言必然逆耳
错误020 末认识到自己只是个“打工者”
错误021 与上司的权力产生重叠
错误022 通过“立市又”加强自己的重要性
错误023 不在上司的位而谋上司的政
错误024 纪律观忿淡薄，服从意识差
错误025 为保住面子，死不认错
错误026 不能正确回应上司的批评
错误027 在上司面前说话做事姿态过高
错误028 自以为是，替领导做主
错误029 显得比上司还要聪明能干
错误030 骄傲自大，恃才傲上
错误031 锋芒太露，喧宾夺主
错误032 做“与虎谋皮”之事
错误033 单凭一腔热情而不顾人情世故
错误034 对工作之外的细节掉以轻心
错误035 与上级的关系过分亲密
错误036 把盲目的愚忠视为忠诚
错误037 在大是大非上替上级“背黑锅”
错误038 对“功臣”问题没有清醒的认识
错误039 只知“顾上”而不知“顾下”
错误040 对员工看得过紧、管得太严
错误041 不懂得对下属进行感情投资
错误042 不付出真心却想让员工忠心
错误043 只知锦上添花，不肯雪中送炭
错误044 对落后的员工放弃不管
错误045 不知道关心员工的家庭