《中国人民大学中国社会发展研究报告2009:走向更有共识的社会:社会认同的挑战及其应对》由一篇总论和涉及广泛领域的七篇研究报告及一篇附录构成。总论着重论证了社会主义核心价值体系作为我们时代的“伟大传统”，是当代中国社会认同的基础。它从社会互构论的视角，尝试着定义社会认同的内涵，并说明它的外延。各分报告执笔者近年来都不同程度地在相关领域投入了社会认同的研究。各篇的一个共同特点是在数据上尽量利用了中国综合社会调查(Chinese General Social Survey，CGSS)所获得的数据。中国人民大学社会学系在2003、2005和2006年度实施了三次调查。在理论上，《中国人民大学中国社会发展研究报告2009:走向更有共识的社会:社会认同的挑战及其应对》要求各篇报告在原有国内外研究成果的基础上，结合中国实际，有所推进，有某种新意。最后的附录，以中国综合社会调查(CGSS)数据为基册，给出了当前中国社会基本形势分析。

《中国人民大学中国社会发展研究报告2009:走向更有共识的社会:社会认同的挑战及其应对》由郑杭生主编。

总论 我们时代的“大传统”
——从社会学视角看当代中国社会认同的基础
一、社会认同的挑战：世界眼光与本土视野
二、社会认同的把握：理论表达与实践要求
三、社会认同的基础：“伟大传统”与核心价值

第一章 社会福利与社会认同
一、社会福利的概念与社会福利体系的构成
二、西方福利国家建构社会认同的经验
三、计划经济时代的中国社会福利体系与社会认同
四、转型期中国社会福利体系的碎裂化与社会认同的危机
五、建构利益共享、多元并存的现代社会认同

第二章 文化多元化与社会认同
一、现代化与文化的多元化
二、文化价值观的多样性及其表现
三、多元文化背景下的社会认同
四、价值认同的多维化
五、文化认同的多样化
六、多元文化认同的统合问题

第三章 社会意识形态转型与社会认同
一、社会意识形态转型的概念界定
二、社会意识形态转型的丰富表现
三、重构社会意识形态的安全意识
四、社会意识形态转型的社会认同

第四章 组织结构与社会认同
一、组织结构——信任机制——社会认同
二、当前我国组织结构与社会认同的重大议题
三、近年来影响我国组织结构变动的微观因素
四、公共晶提供与社会认同.、
五、授权模式与社会认同
六、家庭结构与社会认同
七、职业间关系与社会认同
八、动态系统中的事件、组织与社会认同
结论：把握好社会认同层次的转变

第五章 社区建设与社会认同
——基于实地经验的理论阐释
一、重建社会认同——当代社区建设的题中之意
二、社区管理体制的创新与社会认同
三、社区生活世界的协调与社会认同
结束语：构建“双重共同性”的现代社区——21世纪
中国社区愿景

第六章 中国社会转型期的阶级和分层认同
一、阶级分析与中国社会转型
二、阶级认同的构成、功能与形成
三、政治阶级认同
四、社会分层认同
五、阶级认同与社会和谐
六、总结与政策建议

第七章 全球化与民族认同
一、民族认同概述
二、全球化及其对民族认同的影响
三、当代中国的民族认同问题
四、促进各民族社会整合，加强国家认同，

附录 当前中国社会基本形势分析
——以中国综合社会调查(CGSS)数据为基础
一、迈向更加开放的社会
二、迈向更加康健的社会
三、迈向更加和谐的社会
四、总结与政策建议
后记