《走出困境:中国国有企业改革的思路和对策》的作者大多是在党政部门从事有关工作的同志,也有长期从事相关专业教学和科研工作的专家学者,对各自所论述的内容是比较熟悉的。这本书语言通俗、条理清楚、内容翔实、观点鲜明。
《走出困境:中国国有企业改革的思路和对策》讲述了:自十一届三中全会以来,中国共产党带领全国各族人民在实现民族振兴、国家富强的道路上,走过了一段令世人震惊的辉煌历程。20年来,我们高举邓小平理论的伟大旗帜,以建立符合中国国情的社会主义新体制为核心,在经济、政治、文化等领域进行了一系列的重大改革,成功地走出了一条建设有中国特色社会主义的新道路。值此纪念党的十一届三中全会召开20周年之际,对这段改革的历史进行系统回顾,对改革的成就作出客观的评述,对当前亟待解决的深层次问题进行反思,对未来发展做一些积极的探讨,无疑是一件很有意义的事情。正是出于这样的初衷,我们组织编写了这套“改革:跨世纪的工程”丛书,真诚地把它奉献给各位读者。
回顾我国所进行的改革,可以说,它在社会主义发展史上具有划时代的意义,是《共产党宣言》发表一个半世纪以来,中国共产党人在夺取政权以后,誓把科学社会主义变为现实的一次革命性的探索。这是一项十分复杂而庞大的社会系统工程,其深度和广度都是空前的。
努力探索我国国有经济发展改革之路(代序)
导语
第一章 艰难探索:国有企业改革回顾
第一节 传统国有企业体制的形成、运行和主要弊端
1.国有企业体制的建立
2.国有企业的运行方式
3.国有企业体制的主要弊端
第二节 国有企业改革的历程
1.计划体制下政企关系的调整
2.体制转换时期的国有企业改革
第三节 国有企业改革取得的成效
1.现代企业制度试点稳步推进
2.结构调整和资产重组取得突破
3.国有工业企业经济效益有所好转
4.兼并破产、减员增效和再就业工程进展顺利
第二章 面对困境:国有企业现存的问题
第一节 经济效益低下
1.国有企业资产质量不高,经济效益偏低
2.国有企业亏损严重
3.国有企业经济效益低下的主要原因
第二节 债务负担沉重
1.国有企业资产负债率高,利息负担重,使生产经营
举步维艰
2.国有企业负债率高,债务集中,加大了金融风险
3.国有企业高负债的主要原因
第三节 经营管理不善
1.国有企业经营管理存在的问题
2.国有企业经营管理落后的主要原因
第三章 冷静思索:国有企业困境的深层分析
第一节 双重改革目标的摩擦
1.盈利目标与社会目标的冲突
2.自负盈亏与负盈不负亏的矛盾
3.从竞争性行业退出与否
第二节 外部竞争环境的压力
1.卖方市场向买方市场的转变
2.工业化过程结构变化的影响
3.国内市场的进一步开放
第三节 企业经营机制的不完善
1.激励与约束机制的非对称性
2.激励与约束机制非对称性的矛盾
第四节 国有企业的社会负担沉重
1.国有企业劳动力冗员负担沉重
2.国有企业社会福利负担沉重
第五节 中国传统文化与现代企业制度的非融合性
1.资合性与人合性的矛盾
2.经济发展与文化落差
第四章 重大转变:国有企业的制度创新
第一节 建立现代企业制度
1.现代企业制度的产生和发展
2.股份公司的法人治理结构
3.建立现代企业制度的基本思路
4.推进现代企业制度建设的措施
第二节 国有资产管理体制改革
1.政府国有资产管理机构的构建
2.政府行政管理部门改组为国有行业控股公司
3.国有资产的授权经营
第三节 法人治理结构创新
1.法人治理结构创新的目标模式
2.法人治理结构的共同治理机制
3.法人治理结构的相机治理机制
第五章 战略方针:国有企业改革的抓大放小
第一节 实施国有经济战略性改组
1.国有经济布局的主要问题
2.国有经济战略性改组与合理布局的原则
3.国有经济战略性改组与合理布局的主要目标和基本内容
4.国有经济战略性改组与调整的途径和主要措施
第二节 搞好大型国有企业
1.搞好国家确定的千户重点国有大型企业和企业集团
2.国有大企业的技术创新与经济增长方式转变
3.国有大企业的债务重组与资本结构优化
第三节 放活小型国有企业
1.国有小企业改革的内容和措施选择
2.国有小企业改革的主要形式
第六章 必要代价:国有企业改革的成本
第一节 国有企业改革的成本与收益
1.国有企业的制度均衡与制度非均衡
2.国有企业制度创新的成本与收益
第二节 渐进式改革与国有企业承担的改革成本
1.渐进式改革的特征和意义
2.国有企业承担了较多的改革成本
第三节 改革成本分摊机制的建立
1.改革成本分摊机制
2.建立改革成本分摊机制的途径
第七章 战术突破:近期国有企业改革的主要任务
第一节 推进重点行业和重点企业的改革与发展
1.以纺织行业为突破口,深化改革,调整结构,解困扭亏
2.改革国有重点煤矿管理体制
第二节 加强企业管理和领导班子建设
1.实行国有重点大型企业稽察特派员制度
2.加强领导班子建设和企业经营管理
第三节 近期推进国有企业改革与发展的措施
1.切实转换企业经营机制,加快国有大中型骨干企业建立现代企业制度
2.全力推进“抓大放小”改革,从战略上调整国有经济布局
3.加大兼并破产和实施再就业工程的力度
4.做好国有企业增资减债工作
5.加大技术改造力度,加快企业技术进步
6.进一步把国有企业推向国际市场
7.协调推进配套改革
后记
主要参考书目
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第七,改革投资管理体制,优化增量的投向和效益。要缩减政府投资的领域,各级政府不再作为投资主体在竞争性领域从事投资活动,新建项目应依托现有企业进行,使企业成为投资主体并承担风险和责任。国家为实施产业政策对特定产业的资金支持,应由国家投资公司以股本金的形式投入,使具体项目成为多元投资主体的公司制企业。赋予银行对投资性贷款更大的决策自主权。竞争性行业的建设项目不再由国家计划安排贷款,所需资金由企业和银行协商解决。参考国际惯例,可从每年财政性投资中划出一定比例设立“产业调整基金”,重点支持衰退产业、资源枯竭地区、老工业基地和三线企业进行产业结构调整。
第八,调整外资政策,搞好进口管理,合理保护国内产业。把创造符合国际惯例的投资环境作为吸引外资的主要手段,对资金进入采取中性政策,与内资一样享受国民待遇,对带入先进技术的项目给予优惠,但一定要有本地化要求。为此,要逐步取消各种不规范的外资优惠政策和各种区域性优惠政策,以规范竞争环境。按国际惯例对国内市场和国内产业进行合理保护,有效实施《反倾销法》,防止国外大企业用倾销手段挤占我国市场;国内大型工程招标和政府采购要规定国内设备和产品采用的比例,对国内企业参与国内、国际招标给予信贷支持;发挥产业部门的作用,搞好进口管理,严厉打击各种走私特别是法人走私活动。