这是当今世界第一部对“机制”律理作全面系统阐述的原创著作。
本书在揭示自然机制内在规律和社会机制内在规律的系统阐述中，以客观、现实、精准的切入点，以脉络清晰、层次分明、观点鲜明的主题，系统而又全面的剖析，让人们认识到了机制的内在规律的客观性和现实普遍适用性。特别在市场机制的“借用”方面所作的深入浅出的阐述，对企业经营理念和社会管理理念所存在的种种现实的“多维的误区”逐一加以分辩，对迷失者如“暮鼓晨钟”；对探索路径者如“夜行得灯”。
　　在揭示自然机制内在规律和社会机制内在规律的系统的阐述、分析、延伸过程中，引用了大量针对性的案例加以佐证。如：借用企业案例的剖析来正视企业残酷的铁血竞争，来求证企业的生存之道，揭示人文观念“积淀”下来的种种“误区”对企业（国家）竞争力的伤害；同时，也不回避目前所面临的诸多社会问题症结和无视“机制律理”所带来的后果。在新的时期，借用“机制”内在的规律性，对企业经营管理与建立创新型国家等方面提出前瞻性的建议；对目前最具争议，最为普遍的命题加以辩证，从而揭示了竞争机制的真谛，展示了机制神奇的功能效应，展现了一个客观本原的真实世界；并对社会博弈关系作出了深刻独到的解答。
　　总之，希望借助机制规律“内涵质地”的展现，能给读者带来深刻的认识，让读者得到自身的升华。真正地让人们领悟到对竞争机制的“借用”是管理之“大成”是经营之“王道”、王国者寻求的兴国安邦之道、平凡者要领略的为人处世之道，是我们求生存的制胜之道。简而言之，是所有人都应学会的实用之道，是解决一切问题的至大之道，进而让读者认识到“以竞争求生存”是人生的根本之道，更进一步认识竞争机制是决定企业与国家成败的“铁血法则”，也是“力量法则”的应用根基。

张锋强，出生于广东和平。资深管理与战略专家。历任多家外资集团企业的人事经理，行政经理，商务发展总监，副总经理，企业管理首席顾问等职。熟悉集团企业的全面工作，擅长企业管理咨询和企业培训。长期为制造企业提供管理咨询，为房地产开发企业提供策划咨询和环境美学的理念包装，同时，也为投资企业提供投资策划和咨询。

自序：认识竞争仙制的客观性
前言
上篇　机制的本原
提要
楔子
第一章　解读机制
　　一、引言
　　二、尊自然、顺规律、借机理、立人纪
　　三、对机制的认识
　　四、机制的内在规律
　　五、机制的功能
第二章　机制与和理的关系
　　一、管理的目的
　　二、管理与机制的区别
　　三、管理模式的类别与特点
　　四、计划管理的实质及特点
　　五、对“自然机制”的利用
　　六、对经济管理的认识
　　七、机制的控制管理
　　八、认识不定期理真谛，把握管理艺术最高境界
　　九、结束语
　　附一则：与一们哲学学者的争论
中篇　企业铁血竞争的启示
提要
楔子
第三章　企业的竞争机制
　　一、按劳取酬的竞争机制
　　二、人力资源的竞争机制
　　三、项目的竞争机制和事业部的竞争机制
　　四、创新的况争机制
　　五、采购过程的机制效应运用
　　……
下篇　　机制纵横论
后记：况争规则的启示
跋：谈机制